- Kimberly-Clark wurde vom Ethisphere-Institute - einer Expertenkommission für ethische Unternehmensführung - als eines der weltweit ethischsten Unternehmen 2012 ausgezeichnet.

"Wir sind stolz auf unser ethisches Verhalten", sagt Tom Falk, Vorstandsvorsitzender und CEO von Kimberly-Clark. "Der unternehmerische Erfolg basiert vorrangig darauf, dass ethische Voraussetzungen und Werte geschaffen werden, dass die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter "das Richtige" für Kunden, das unmittelbare Umfeld und die Umwelt tun", so Falk weiter.
Ethisphere überprüft in diesem Zusammenhang Hunderte von vergleichbaren Firmen und wählt die Unternehmen aus, die über die hohen Standards hinaus agieren. In der Liste für 2012 erscheinen Unternehmen aus vielen verschiedenen Branchen, darunter auch 40 Firmen mit Sitz außerhalb der USA.
"Ein hoher ethischer Anspruch bietet einen Wettbewerbsvorteil und Kimberly-Clark hat erkannt, dass eine solche Verantwortung einen wesentlichen Bestandteil eines unternehmerischen Erfolgs darstellt", sagt Alex Brigham, Executive Director des Ethisphere Instituts. "Jahr für Jahr bemühen sich mehr und mehr Unternehmen um die Teilnahme. Die Aufnahme von Kimberly-Clark in die diesjährige Liste der ethischsten Unternehmen beweist sein außerordentliches Engagement an ethischem Verhalten und Integrität", so Brigham weiter.
Die Bewertungskriterien sowie die vollständige Liste der weltweit ethischsten Unternehmen 2012 finden Sie unter www.ethisphere.com.
Kimberly-Clarks ethischer Ansatz wurzelt in Kernwerten, wie Authenzität, Verantwortung, Innovationskraft und Fürsorge, die das Handeln, Entscheidungen, Transaktionen und Initiativen maßgeblich prägen. Diese Kernwerte sind die Grundlagen für alles Handeln von der Konzernspitze durch alle 57.000 Beschäftigte, egal wo sie für das Unternehmen arbeiten, sei es in den USA, in China, Australien, Süd-Afrika, Europa oder einem anderen der 36 Standorte weltweit.
Kimberly-Clarks Verhaltenscodex, den es in 27 Sprachen gibt, hat seinen Hauptschwerpunkt darauf, "Das Richtige tun", nicht nur das, was gesetzlich vorgeschrieben ist. "Unsere Beschäftigten leben diesen Verhaltenscodex und werden durch spezifische Trainings mit dem Wissen und Know-How ausgerüstet auf dem richtigen Pfad zu agieren", so Michael Kuhn, Geschäftsführer von KIMBERLY-CLARK PROFESSIONAL* in Koblenz. "Auch legen wir vor Ort einen großen Wert darauf, uns in der unmittelbaren Gemeinschaft zu engagieren", so Kuhn weiter.
Kimberly-Clark hat über diese Auszeichnung hinaus mehrere Preise erhalten. Die aktuellsten Nachrichten über Kimberly-Clark und die 139-jährige Firmengeschichte finden Sie unter www.kimberly-clark.com.