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Vielen Arbeitnehmern stehen jährlich fünf Tage Bildungsurlaub zu

Für Arbeitnehmer bietet die Kolumbus Sprachreisen GmbH (http://www.kolumbus-sprachreisen.de/) die Möglichkeit, einen Sprachkurs im Ausland als Bildungsurlaub anerkennen zu lassen. In den meisten deutschen Bundesländern stehen jedem Arbeitnehmer, der mindestens sechs Monate vollzeitbeschäftigt ist, jährlich fünf Tage Bildungsurlaub zu. Dieser kann oft auch in Form einer Sprachreise wahrgenommen werden. Dabei ist vor der Buchung zu beachten, dass die einzelnen Bundesländer unterschiedliche Voraussetzungen an die Sprachreisen stellen.

Antrag auf Bildungsurlaub sollte frühzeitig gestellt werden

Vor der Antragstellung auf Bildungsurlaub sollten Arbeitnehmer prüfen, ob im entsprechenden Bundesland für den gewünschten Reisezeitraum eine gültige Anerkennung für die Sprachreise als Bildungsurlaub vorliegt. Die Anmeldung für die Reise sollte spätestens zwei bis drei Monate vor der geplanten Abreise vorgenommen werden, damit das weitere Vorgehen geklärt werden kann.

Die Sprachreisen umfassen üblicherweise 30 Lektionen à 45 Minuten und dauern eine Woche. Es besteht auch die Möglichkeit, die jährlich zustehenden fünf Urlaubstage in das Folgejahr zu verschieben und so einen zweiwöchigen Sprachkurs zu belegen.

Bildungsurlaubsanerkennung in den verschiedenen Bundesländern

Die Anerkennung von Sprachkursen als Bildungsurlaub verläuft in den verschiedenen Bundesländern auf unterschiedliche Weise. In den meisten Fällen stellen die jeweiligen Sprachschulen direkt einen Antrag bei den einzelnen Bundesministerien. Im Bundesland Hessen werden keine Anerkennungen selbst ausgestellt, stattdessen werden die Bescheide anderer Bundesländer anerkannt. In Nordrhein-Westfalen läuft die Zertifizierung über den Veranstalter. Die Kolumbus Sprachreisen GmbH war der erste anerkannte Anbieter von Sprachreisen als Bildungsurlaub in NRW.

Weitere Informationen zu den Sprachreisen und zu den Kursorten, für die aktuell eine Anerkennung als Bildungsurlaub vorliegt, finden Interessierte auf der Website des Unternehmens.